નિફ્ટ ગાંધીનગર દ્વારા “થ્રેડિંગ ટુમોરોઃ ટ્રાન્સફોર્મેશન્સ ઇન ધ એપેરલ સેક્ટર” શીર્ષક હેઠળ પેનલ ચર્ચાનું સફળતાપૂર્વક આયોજન થયું

નિફ્ટ ગાંધીનગર દ્વારા “થ્રેડિંગ ટુમોરોઃ ટ્રાન્સફોર્મેશન્સ ઇન ધ એપેરલ સેક્ટર” શીર્ષક હેઠળ તારીખ ૨૫.૧૧.૨૦૨૪ નાં રોજ નીફ્ટ ગાંધીનગર પ્રાંગણ માં પેનલ ચર્ચાનું સફળતાપૂર્વક આયોજન કરવામાં આવ્યું હતું. આ વિચારપ્રેરક સત્રમાં ભારતીય વસ્ત્રો ઉદ્યોગમાં નિર્ણાયક વલણો અને પડકારોનું અન્વેષણ કરવામાં આવ્યું હતું, જેમાં વિદ્યાર્થીઓ અને ઉદ્યોગ વ્યાવસાયિકોને ફેશન અને કાપડના ભવિષ્યને આકાર આપવા માટે મૂલ્યવાન આંતરદૃષ્ટિ આપવામાં આવી હતી. આ કાર્યક્રમનું સંચાલન NIFT ગાંધીનગરના નિયામક પ્રો. ડૉ. સમીર સૂદની આગેવાની હેઠળ કરવામાં આવ્યું હતું. પેનલ ચર્ચા માં ભારત નાં નેશનલ લેવલ નાં વક્તાઓ અને માનનીય સભ્યોએ ચર્ચામાં ભાગ લીધો હતો.

રાજેશ ભેડા કન્સલ્ટિંગના મેનેજિંગ ડિરેક્ટર ડૉ. રાજેશ ભેડાએ ઉત્પાદકતા, ગુણવત્તા અને કામદાર કલ્યાણ પર આંતરદૃષ્ટિ પટ વિચારો વ્યક્ત કરીને ફેશન ઉદ્યોગમાં પ્રદર્શન વૃદ્ધિ અને ટકાઉ ઉકેલોમાં ત્રણ દાયકાથી વધુની કુશળતા પર પોતાના અનુભવો વ્યક્ત કર્યા હતા.  ડો. સમીર સૂદ, નિફ્ટ ગાંધીનગરના નિયામક, શિક્ષણશાસ્ત્રી અને અનુભવી નેતા, તેઓનાં સીએસઆર, કામગીરી અને ગુણવત્તાની ખાતરીમાં તેમની કુશળતા માટે જાણીતા છે.  સ્પોર્ટ્સકિન ઇન્ટરનેશનલના મેનેજિંગ ડિરેક્ટર અને તેના સ્વપ્નદ્રષ્ટા સ્થાપક અને સીઇઓ શ્રી મૃદુલ દાસે એડિડાસ અને પોલો ઇન્ડિયા પ્રોજેક્ટ સાથેના તેમના કામ સહિત ભારતના સ્પોર્ટ્સવેર ઉદ્યોગમાં તેમના નોંધપાત્ર યોગદાન પર પ્રકાશ પાડ્યો હતો.  ઉદ્યોગના 35 વર્ષના વ્યાપક અનુભવ સાથે રાજેશ ભેડા કન્સલ્ટિંગના સહ-સ્થાપક અને નિયામક સુશ્રી મનીષા શર્માએ ટકાઉપણું અને સફળતાના આવશ્યક ચાલક તરીકે પીપલ, પ્લેનેટ અને પેશનને  પ્રાથમિકતા આપવાના મહત્વ પર ભાર મૂક્યો હતો.

આ કાર્યક્રમની શરૂઆત દીપ પ્રજ્વલન સાથે કરવામાં આવી હતી, જે કાર્યવાહીની શુભ શરૂઆતનું પ્રતીક છે.  સહાયક પ્રોફેસર સુશ્રી ઇતિશ્રી રાજપૂતે કુશળતાપૂર્વક સત્રનું સંચાલન કર્યું હતું.

આ ચર્ચામાં ભારતના વસ્ત્રોના ક્ષેત્રમાં ઉત્પાદકતા અને ગુણવત્તા વધારવા માટેની વ્યૂહરચનાઓને સંબોધિત કરવામાં આવી હતી, જે વૈશ્વિક સ્પર્ધાત્મકતામાં સુધારો કરવા માટે મહત્વપૂર્ણ છે. પેનલના સભ્યોએ ગુણવત્તાના ધોરણો સાથે સમાધાન કર્યા વિના પ્રક્રિયાઓને સુવ્યવસ્થિત કરવા અને ખર્ચ ઘટાડવા માટે નવીનતા અને ટેકનોલોજીના એકીકરણની શોધ કરી હતી.  તેમણે જેન-ઝી (Gen Z) અનન્ય કાર્યબળ ગતિશીલતા દ્વારા ઊભા થયેલા પડકારોની પણ તપાસ કરી, જેમ કે અર્થપૂર્ણ કાર્ય માટે તેમની પસંદગી, ટેક-સેવી અને ફલેકસીબીલીટી માટેની માંગ વગેરે. આ ગતિશીલ વસ્તીવિષયકને જોડવા માટેની રીટેન્શન વ્યૂહરચનાઓ એક કેન્દ્રબિંદુ હતી, જેમાં પેનલિસ્ટ્સ સર્વસમાવેશકતા પર ભાર મૂકે છે, કૌશલ્ય વિકાસની તકો પૂરી પાડે છે અને હેતુની ભાવનાને પ્રોત્સાહન આપે છે.  વ્યવસાયો માટે ટર્નઓવર દર ઘટાડવા અને લાંબા ગાળાની સફળતા સુનિશ્ચિત કરવા માટે આધુનિક, કર્મચારી-કેન્દ્રિત અભિગમનો પુનરોચ્ચાર કરવો નિર્ણાયક છે.

NIFT ગાંધીનગરના ડિરેક્ટર પ્રોફેસર ડૉ. સમીર સૂદે જણાવ્યું હતું કે ભાતત દેશ નો એપરલ અને ટેક્સટાઇલ ઉદ્યોગ વિશ્વનો સૌથી જૂનો ઉદ્યોગ છે, જે ક્રાઈસ્ટ પૂર્વ થી 40% બજારને નિયંત્રિત કરે છે. જો કે, તે હવે સમગ્ર ઉદ્યોગમાં માત્ર 4% હિસ્સો ધરાવે છે. તેમણે કહ્યું હતું કે રાષ્ટ્ર નિર્માણમાં ફેશન વ્યાવસાયિકો તરીકે મોટી ભૂમિકા ભજવવાની જરૂર છે. મોટાભાગના વિદ્યાર્થીઓ, ખાસ કરીને ટેકનોલોજી વિભાગના વિદ્યાર્થીઓને ઉત્પાદનમાં રસ નથી અને તેઓ રિટેલમાં જવાનું વધુ પસંદ કરે છે. તાજેતરના સર્વેક્ષણમાં જાણવા મળ્યું છે કે ટેકનોલોજી વિભાગના 60% વિદ્યાર્થીઓ રિટેલ બિઝનેસમાં જાય છે, જ્યારે માત્ર 25-30% ઉત્પાદન અને કામગીરીમાં ફાળો આપવા માગે છે. આ ચિંતાનો વિષય છે કારણ કે ભારતે કાર્યક્ષમતા અને ગુણવત્તાયુક્ત ચીજવસ્તુઓના ઉત્પાદનની દ્રષ્ટિએ સ્પર્ધાત્મક બનવાની જરૂર છે. એમ. એફ. એમ. કાર્યક્રમનો ઉદ્દેશ વિદ્યાર્થીઓને ઉત્પાદન ક્ષેત્રમાં રહેવા માટે માર્ગદર્શન આપવાનો છે. જો કે, બજાર અને વિદ્યાર્થીઓની આકાંક્ષાઓ વચ્ચે માંગ અને પુરવઠો છે. ઉત્પાદનમાં પ્રવેશ કરનારા ટેકનોલોજિસ્ટ્સ વૈશ્વિક સ્તરે ઉચ્ચ હોદ્દા પર પહોંચ્યા છે, પરંતુ પ્રારંભિક સમયગાળામાં કારકિર્દી પડકાર રૂપ છે જે આરામદાયક નથી. વિદ્યાર્થીઓને ઉત્પાદન તરફ પ્રેરિત કરવાના સંદર્ભમાં, તેઓ સ્વીકારે છે કે વાર્તાની બે બાજુઓ છેઃ છૂટક વેચાણમાં જવું અને ઉત્પાદનનું જ્ઞાન હોવું. લાંબા ગાળે, ઉત્પાદન મહિલાઓ માટે ઉદ્યોગમાં સફળ થવાની વધુ સારી તક પૂરી પાડી શકે છે. છૂટક ક્ષેત્રને આઈઆઈએમ અને અન્ય વ્યવસ્થાપન સંસ્થાઓ પાસેથી સીધી સ્પર્ધાનો સામનો કરવો પડે છે, જ્યારે વસ્ત્રો ઉદ્યોગને કોઈ હરીફ નથી. શું વિશિષ્ટ ક્ષેત્રમાં રહેવું જે તમે જે શીખ્યા છો અથવા પ્રકૃતિમાં કંઈક સામાન્ય કરવું, પસંદગી તમારી છે. જો કે લાંબા ગાળાની સફળતા અને સંતોષ માટે ઉત્પાદન અને ઉત્પાદનનું જ્ઞાન આવશ્યક છે.

રાજેશ ભેડા કન્સલ્ટિંગના સીઇઓ અને એમડી ડૉ. રાજેશ ભેડાએ જણાવ્યું હતું કે યુ. એસ. ના પ્રોફેસર દ્વારા કરવામાં આવેલી ટેડ ટોકમાં કલા, સંરક્ષણ, રમતગમત, વ્યવસાય અને જીવનના વિવિધ ક્ષેત્રો સહિત વિવિધ ક્ષેત્રોમાં તમામ વ્યાવસાયિકોની લાંબા ગાળાની સફળતાના પરિબળોને મેપ કરવામાં આવ્યા છે. એક મુખ્ય પરિબળ કે જેણે ફરક પાડ્યો છે તે ઉદ્યોગમાં માંગ અને પુરવઠાને સંબોધવાનું મહત્વ છે. વક્તા ધીરજના મહત્વ પર ભાર મૂકે છે, જે મુશ્કેલ પરિસ્થિતિઓમાં ટકી રહેવાની અને જીવનના તમામ ક્ષેત્રોમાં ઉત્કૃષ્ટતા જાળવી રાખવાની ક્ષમતા છે. તેઓ સૂચવે છે કે આસપાસ વળગી રહેવું વૈશ્વિક બ્રાન્ડ્સ માટે ઉત્પાદન જેવા ચોક્કસ વ્યવસાયોમાં સફળતા તરફ દોરી શકે છે. તેઓ નિફ્ટિયન્સ માટે વધુ આકર્ષક કામ કરવાની પરિસ્થિતિઓ અને મહિલાઓ માટે ટેકો આપતી સંસ્થાઓ બનાવીને ઉદ્યોગના ભવિષ્યને આકાર આપવાની સંભાવનાને પણ પ્રકાશિત કરે છે.

રાજેશ ભેડા કન્સલ્ટિંગના ડિરેક્ટર શ્રીમતી મનીષા શર્માએ જણાવ્યું હતું કે, એનઆઇએફટીના 70% ને ધ્યાનમાં રાખીને, જેન-ઝી (Gen Z) માટે મહિલા-મૈત્રીપૂર્ણ કાર્યસ્થળ કેવી રીતે સુનિશ્ચિત કરવું તે અંગેના પ્રશ્નને સંબોધ્યો હતો.તેઓ માને છે કે ઉદ્યોગોએ તેમના કામ અને વ્યક્તિગત જીવન બંનેમાં મહિલાઓની જરૂરિયાતોને સમજવી જોઈએ અને દરેક વ્યક્તિ ઉદ્યોગમાં ફાળો આપે છે. તેઓ વિદ્યાર્થી સમુદાયને મહિલાઓની કારકિર્દીની પ્રગતિ પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરતા લેખો અને પ્રોજેક્ટ લખવામાં પોતાનો અવાજ આગળ વધારવા માટે પ્રોત્સાહિત કરે છે. વક્તા એ વાત પર પણ ભાર મૂકે છે કે ખરીદનારનો આદેશ ઉદ્યોગમાં નિર્ણાયક પરિબળ ન હોવો જોઈએ, કારણ કે નિફ્ટિયન્સ કર્મચારીઓનો નોંધપાત્ર હિસ્સો બનાવે છે. મહિલાઓ નોકરી નહીં છોડે અને તેમના બાળકોનો ઉછેર કરવા માટે વિરામ ન લેવાથી અર્થતંત્રને ફાયદો થશે અને આ ઉદ્યોગ વધુ મહિલા-મૈત્રીપૂર્ણ બનવો જોઈએ. વક્તા માને છે કે દરેક પાસામાં મહિલાઓ ઉદ્યોગમાં જબરદસ્ત યોગદાન આપી શકે છે, પરંતુ તેની શરૂઆત તેમની સામે બેઠેલા લોકોથી થાય છે. આ ઉદ્યોગ વક્તાઓની ચિંતાઓ સાંભળશે અને તેમનો અવાજ સાંભળશે.

સ્પોર્ટ્સકિન ઇન્ટરનેશનલના સ્થાપક અને સીઇઓ શ્રી મૃદુલ દાસે જણાવ્યું હતું કે વિવિધ પાસાઓ અને પ્રક્રિયાઓ શીખવાની જરૂરિયાતને કારણે ઉદ્યોગમાં કારકિર્દીનો પ્રારંભિક તબક્કો પડકારજનક હોઈ શકે છે. જો કે, વ્યવહારુ સમસ્યાઓ સાથે કામ કરવું અને ઉત્પાદન અને કારખાનાની પ્રક્રિયાઓ વિશે જ્ઞાન વિકસાવવું કોઈની કારકિર્દીમાં આગળ વધવામાં મદદ કરી શકે છે. કાર્યકારી સંસ્કૃતિનું વાતાવરણ નિર્ણાયક છે કારણ કે તે કર્મચારીઓને પ્રવૃત્તિઓમાં ભાગ લેવા અને સકારાત્મક યોગદાન આપવા માટે પરવાનગી આપે છે. કારખાનાઓ અને નિકાસ ગૃહો જેવી સંસ્થાઓ તમામ પ્રકારના લોકો માટે, ખાસ કરીને છોકરીઓ અને મહિલાઓ માટે કામ કરવાની સંસ્કૃતિમાં સુધારો કરવા તરફ ધ્યાન આપી રહી છે.

આ વાતાવરણ કર્મચારીઓને ખુશીથી કામ કરવા અને યોગદાન આપવા માટે યોગ્ય સંતુલન પૂરું પાડે છે. NIFT ખાતે વણાટ ડિઝાઇનથી રિટેલ સુધીની સફરમાં ઉત્પાદન વિકાસ, ડિઝાઇન અને વ્યવસાયિક પાસાઓને સમજવાનો સમાવેશ થાય છે. આ અનુભવ વ્યક્તિઓને પોતાની કારકિર્દી બનાવવા માટે પૂરતો આત્મવિશ્વાસ મેળવવામાં મદદ કરે છે. જો કે, છૂટક ક્ષેત્રમાં પ્રવેશ કરવા માટે લાંબા ગાળાના કારકિર્દી માર્ગની જરૂર પડશે, કારણ કે તે અન્ય ક્ષેત્રોની તુલનામાં વધુ ડેટા આધારિત અને ઓછી સ્પર્ધાત્મક છે. છૂટક ક્ષેત્રમાં, વિદ્યાર્થીઓ ઘણીવાર વેચાણની ભૂમિકાઓમાં અથવા સ્ટાઈલિશ તરીકે કામ કરે છે. ઊંડા શિક્ષણનો વ્યવહારુ રીતે ઉપયોગ કરવાથી વ્યક્તિ અને ઉદ્યોગ બંનેને ફાયદો થશે. ભવિષ્ય વિશે ઊંડાણપૂર્વક વિચારવું અને પોતાના માટે અને સમગ્ર ઉદ્યોગ માટે શું મૂર્ત છે તે જોવું મહત્વપૂર્ણ છે. જેમ જેમ AI અને અન્ય સંસ્થાઓ અને સંસ્થાઓ રિટેલ જગ્યામાં પ્રવેશ કરે છે, તેમ તેમ ઉદ્યોગમાં અનુકૂલન અને વિકાસ કેવી રીતે કરવો તે ધ્યાનમાં લેવું જરૂરી છે.

પેનલના સભ્યો કપડાના ઉત્પાદન ક્ષેત્રમાં સ્ટાર્ટઅપ શરૂ કરવામાં રસ ધરાવતા વિદ્યાર્થીઓને સલાહ અને મંત્રો આપે છે. તેઓ વિદ્યાર્થીઓને વિચારોની કલ્પના કરવા માટે પ્રોત્સાહિત કરે છે, કોઈ પણ વસ્તુ તેમને અટકાવી ન શકે અને વારંવાર પ્રયાસ કરવા માટે પ્રોત્સાહિત કરે છે. તેઓ ઉદ્યોગ સાથે તેમના વિચારો શેર કરવા અને અભિપ્રાય અને પ્રભાવ બનાવવા માટે બ્લોગ્સમાં લખવા માટે પ્રોત્સાહિત કરે છે. પેનલના સભ્યો વિચારોને વહેલી તકે સ્પષ્ટ કરવા અને તેમને ઉદ્યોગ સાથે વહેંચવાના મહત્વ પર ભાર મૂકે છે. તેઓ ઉદ્યોગમાં અનુભવો અને સારી પ્રથાઓ વહેંચવા માટે પણ પ્રોત્સાહિત કરે છે, કારણ કે સફળતા જેવું કંઈ જ સફળ થતું નથી. પેનલના સભ્યોએ ભારપૂર્વક જણાવ્યું હતું કે દરેક માટે તકો ઉપલબ્ધ છે, તેમના ઉદ્યોગસાહસિક સ્વભાવ અથવા કારકિર્દીના લક્ષ્યોને ધ્યાનમાં લીધા વગર. સમિતિએ ભારતમાં સ્ટાર્ટઅપ્સ માટે ગાર્મેન્ટ મેન્યુફેક્ચરિંગ ક્ષેત્રને સૌથી વધુ પ્રાથમિકતાના ક્ષેત્ર તરીકે પણ ઉલ્લેખ કર્યો છે, જેમાં 40 અબજ ડોલરની નિકાસ અને વધતા સ્થાનિક બજારનું લક્ષ્ય છે. સરકાર, સંસ્થાઓ અને સમગ્ર ઇકોસિસ્ટમ આ ક્ષેત્રમાં સ્ટાર્ટઅપ્સને ટેકો આપે છે. પેનલના સભ્યોએ વિદ્યાર્થીઓને તેમની ઉદ્યોગસાહસિક યાત્રામાં સફળ થવા માટે પ્રોત્સાહિત કર્યા હતા.

સ્થાનિક અને આંતરરાષ્ટ્રીય બજારોમાં તકોની શોધ અને મહત્વાકાંક્ષી ઉદ્યોગસાહસિકો માટે સલાહ સાથે સત્રનું સમાપન થયું હતું. પેનલિસ્ટોએ વિદ્યાર્થીઓને તેમના વિચારોને સ્પષ્ટ કરવા, ઉદ્યોગ સાથે જોડાવા અને નવીનતા અને પ્રભાવને ચલાવવા માટે તેમના જ્ઞાનનો લાભ લેવા માટે પ્રોત્સાહિત કર્યા. આ ઇવેન્ટ વિદ્યાર્થીઓને ઉદ્યોગના નિષ્ણાતો સાથે વાતચીત કરવા માટે એક અમૂલ્ય મંચ પ્રદાન કરે છે, વાતચીતને પ્રોત્સાહન આપે છે જેણે નવીન ઉકેલો અને એપરલ ક્ષેત્રના ભવિષ્યની ઊંડી સમજણ માટેનો માર્ગ મોકળો કર્યો છે.